経営者と管理職のマネジメントとは?経営理論・実践のまとめ
経営者や管理職のマネジメントの理論と実践を解説した記事をまとめました。ビジョン策定、戦略・方針・計画、管理の方針管理体系とPull System、認識共有、多様…
経営者や管理職のマネジメントの理論と実践を解説した記事をまとめました。ビジョン策定、戦略・方針・計画、管理の方針管理体系とPull System、認識共有、多様…
人を率いる者は「なされるべきこと」を遂行する者。部下を動かすには凝縮されたエネルギーの発散が必要です。人の役に立つことを目指し、仕事を楽しむことを部下に伝えられ…
あるべき姿を基にして、企業の方針と計画を立てていきます。経営・事業計画での行動選択、戦略的思考で現実とあるべき姿を埋めていくこと、そして仕事を設計しておくことの…
経営者の最初の大仕事は、率いる企業のビジョン策定です。ここでは、ビジョンをつくる際に心に留めておきたい原理原則を説明します。理念と時代に即したビジョンづくりの重…
経営者はビジョンによって、企業の想いをすべてのステークホルダーに発信しなければなりません。ここでは、適切なビジョンを見える形にするための視点とヒントをお伝えしま…